НАЗК звертає увагу роботодавців на необхідність проведення спеціальної перевірки стосовно осіб, які претендують на зайняття посад з відповідальним або особливо відповідальним становищем, а також посад з підвищеним корупційним ризиком. Така перевірка проводиться згідно з Порядком Кабміну.   

Так, згідно із Порядком орган, на посаду в якому претендує особа, на підставі одержаної інформації від державних органів, готує довідку про результати спеціальної перевірки.

Слід пам’ятати, що у разі встановлення за результатами спеціальної перевірки розбіжностей у автобіографії та декларації посадова особа або орган, які організували проведення спеціальної перевірки, надає можливість претенденту на посаду протягом п’яти робочих днів надати письмове пояснення за таким фактом або виправити таку розбіжність.

Враховуючи зазначене, НАЗК надає інформацію про результати спеціальної перевірки для врахування їх при складанні уповноваженим органом довідки.